25 вересня 2013 року у ДНЗ «Колосочок» відбулась
нарада завідувачів, вихователів-методистів та голів профспілкових комітетів дошкільних навчальних закладів «Про
результати роботи за режимом встановленим відповідно до рішення Бориспільської
міської ради від 26.03.2013 №3007-36-VI «Про встановлення режиму роботи
дошкільних навчальних закладів»
Нараду проводила начальник
управління освіти і науки Чернойван Т. А. Крім завідувачів та працівників ДНЗ
на нараді були присутні працівники управління освіти і науки: начальник
юридично-кадрового відділу Кузьменко С.В., головний спеціаліст Стрільник Н.О.,
виконуючий обов’язки головного бухгалтера Стромець О.І. та депутат міської ради
Годунок Я.М.
Тетяна Анатоліївна повідомила, що
відповідно до рішення Бориспільської міської ради від 26.03.2013 №3007-36-VI
«Про встановлення режиму роботи дошкільних навчальних закладів» з 1 червня 2013
року для дошкільних навчальних закладів встановлено щоденний 10,5 годинний
робочий день з 7:30 до 18:30 при п’ятиденному робочому тижні; в кожному
дитячому садку працюють чергові групи в ранкові години з 7:00 до 7:30 та
вечірні години з 18:00 до 19:00.
З 1 червня 2013 року відповідно
до наказу Міністерства освіти і науки України від 26.09.2005 «Про впорядкування
умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних
закладів, установ освіти та наукових установ» вихователям комунальних
дошкільних навчальних закладів міста Борисполя встановлено та виплачується
надбавка до заробітної плати у розмірі 15% за складність, напруженість у роботі.
Начальник управління освіти і
науки проінформувала, що 90% вихователів працюють на 1,0 ставки, 7% − мають
педагогічне навантаження від 1,1 до 1,8 ставки, 3% вихователів, відповідно до
заяв, мають навантаження 0,9 ставки. За період з 01 червня по 01 вересня 2013
року у дошкільних навчальних закладах звільнилось 20 педагогів, за цей же
період прийнято на роботу 27 вихователів.
Голова профспілкового комітету,
вихователь Тимофєєва В.В. повідомила, що педагоги задоволені встановленням нового
режиму роботи, так як скорочений робочий день дає можливість більше уваги
приділити власним сім’ям, а
заробітна плата не зменшилась, а збільшилась на 15%.
| 
